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    大竹四川瑾瑜体育用品有限公司(361招人聘

    信息发布者:大竹县村网通
    2021-07-22 20:26:57   转载

    四川瑾瑜体育用品有限公司

    四川瑾瑜体育用品有限公司坐落于大竹县工业园区西部皮鞋城C栋。标准化厂房,建筑面积5万平米,计划建设6条生产线,员工总需求2000余人,现因生产需要大量招收优秀人才。

    公司目前主要为知名运动品牌三六一度做生产加工,订单稳定,本着人才为企业的第一核心竞争力,致力于为每一位员工提供均等的实现自我价值的机会!

    四川瑾瑜体育用品公司诚期待您的加盟,感谢您的关注!



    公司福利:

    交通补贴、加班补助、餐补、话补、包吃、包住、社保、年终奖、节日福利、年假、婚假



    公司地点:

    大竹县工业园区西部皮鞋城C栋

    四川瑾瑜体育用品有限公司


    招聘岗位


      用量核算员 

    薪资待遇:

    面议



    岗位要求:

    女性/学历不限/1-3年工作经验/年龄不限


    职位要求:

    1、用量核算,试做会议后,版师提供用量核算版,依据算料标准核算每款材料的用量以及车线用量提供给采购;

    2、维护SAP系统,根据指令单员导入后的指令单,对每个部件进行用量维护;

    3、现场冲裁对照,实时跟进现场上线的鞋型,根据排刀图发现问题并解决。


    工作内容:

    1、掌握鞋类相关知识、鞋材的功能与特性;

    2、1年以上相同职位经验;

    3、熟练运用办公软件、SAP系统、沟通协调、高效执行。


     品管

    薪资待遇:

    3000-4000元/月


    岗位要求:

    女性/学历不限/1-3年工作经验/年龄不限、


    职位要求:

    1、有鞋厂品检工作经验优先(综合素质较强、学习接受能力优秀者可破例录用);

    2、质意识强、责任心强;

    3、服从管理,听从安排;



     冲床(冲工、削皮、印线、普工等)

    薪资待遇:

    3000-8000元/月


    岗位要求:

    性别不限/学历不限/1-3年工作经验/40岁以下


    职位要求:

    1、初中以上学历,男女不限,16-45周岁;

    2、身体健康,吃苦耐劳,持有效二代身份证;

    3、无不良行为,服从公司管理与调配;


     成型(刷胶、前帮、贴底、普工等) 

    薪资待遇:

    3000-8000元/月


    岗位要求:

    性别不限/学历不限/1-3年工作经验/40岁以下


    职位要求:

    1、初中以上学历,男女不限,16-45周岁;

    2、身体健康,吃苦耐劳,持有效二代身份证;

    3、无不良行为,服从公司管理与调配;



     版师 

    薪资待遇:

    面议


    岗位要求:

    性别不限/学历不限/3-5年工作经验/年龄不限


    职位要求:

    1、工作认真、责任心强;

    2、具有较强的团队精神;


    工作内容:

    1、运动鞋鞋厂大货版师、能熟练使用Crispin系统;

    2、能独立完成级放、懂模具、稿件、能独立处理大会异常;


     针车组长


    薪资待遇:

    面议


    岗位要求:

    性别不限/高中/3-5年工作经验/40岁以下


    职位要求:

    有针车组长工作经验者优先,服从安排,责任心强,个人能力优秀。


    工作内容:

    负责生产车间组的生产与管理,对班组成员进行生产操作工艺、质量控制方面的培训,检查操作人员的工作,确保操作人员按工艺进行操作,根据生产计划安排生产,按时完成本班的产量指标等;


     仓管员

    薪资待遇:

    3000-4000元/月


    岗位要求:

    性别不限/高中/1-3年工作经验/40岁以下


    职位要求:

    1、服从管理、听从指挥;

    2、熟悉电脑基本办公软件;

    3、数据观念敏感;


    工作内容:

    1、负责订单排期、生产跟进;

    2、负责库存关注、订单发货跟踪;

    3、协助财务统计销售、售后退货等;

    4、上级交办的其它任务。


     成型经理

    薪资待遇:

    面议


    岗位要求:

    性别不限/高中/3-5年工作经验/年龄不限


    职位要求:

    年龄:35-50岁

    教育背景:高中以上文化程度,质量管理、企业管理等相关知识培训。

    经验:熟悉运动休闲鞋的成型工艺流程与品质要求,8年以上同类鞋厂成型工作经验, 3年以上同职工作经历;

    能力与素质:

    1、具有质量管理和企业管理的专业理论和操作实务;

    2、具备团队合作精神,有责任心,做事细心、有条理;

    3、较强的领导能力及感召力;

    4、口头和书面表达能力较强,有一定团队管理能力。


    工作内容:

    1、依据生产计划、拟定本车间各单位生产进度及人员配备计划,确保生产任务按质按时按时完成;

    2、量产前根据技术手册、样品鞋,准备相应机台设备,人员配备计划、物料进行试做并培训员工;

    3、负责成型车间产品品质自我监控,结合品管品质反馈信息,从生产过程中进行品质检查、提出改善方法并落实品质保证;

    4、负责成型车间人员的管理,对员工进行知识、技能、工作态度等方面的盘点,找出岗位能力差距,制定培训计划,健全人才梯队建设,建立良好的员工关系,降低人员流失率;

    5、负责本部门胶药水用法、用量的管理;

    6、负责楦头的日常清洁、保管及保全管理工作;

    7、负责成型车间生产现场的6S管理落实工作;

    8、完成上级领导交办的其他任务。


     针车(车工、包海绵、手工、普工等)

    薪资待遇:

    8000-12000元/月


    岗位要求:

    性别不限/学历不限/1-3年工作经验/40岁以下


    职位要求:

    1、初中以上学历,男女不限,16-45周岁;

    2、身体健康,吃苦耐劳,持有效二代身份证;

    3、无不良行为,服从公司管理与调配;



     市场业务主管

    薪资待遇:

    5000-8000元/月


    岗位要求:

    性别不限/学历不限/经验不限/年龄不限


    职位要求:

    工作积极主动有责任,有强烈的事业心,勇于面对挑战,良好的团队协作精神和很强的客户服务意识。负责挖掘客户并协助公司开展宣传活动。



    工作内容:

    年龄:35-50岁

    教育背景:高中以上文化程度,质量管理、企业管理等相关知识培训。

    经验:熟悉运动休闲鞋的成型工艺流程与品质要求,8年以上同类鞋厂成型工作经验, 3年以上同职工作经历;

    能力与素质:

    1、具有质量管理和企业管理的专业理论和操作实务;

    2、具备团队合作精神,有责任心,做事细心、有条理;

    3、较强的领导能力及感召力;

    4、口头和书面表达能力较强,有一定团队管理能力。


     会计

    薪资待遇:

    8000-12000元/月


    岗位要求:

    性别不限/学历不限/经验不限/年龄不限


    职位要求:

    1、会计相关专业,大专以上学历;

    2、2年以上工作经验,有一般纳税人企业工作经验者优先;

    3、认真细致,爱岗敬业,吃苦耐劳,有良好的职业操守;

    4、思维敏捷,接受能力强,能独立思考,善于总结工作经验;



    工作内容:

    1、审批财务收支,审阅财务专题报告和会计报表,对重

    大的财务收支计划、经济合同进行会签;

    2、编制预算和执行预算,参与拟订资金筹措和使用方案,确保资金的有效使用;

    3、审查公司对外提供的会计资料;

    4、负责审核公司本部和各下属单位上报的会计报表和集团公司会计报表,编制财务综合分析报告和专题分析报告,为公司领导决策提供可靠的依据;

    5、制订公司内部财务、会计制度和工作程序,经批准后组织实施并监督执行;

    6、组织编制与实现公司的财务收支计划、信贷计划与成本费用计划。


     针车技术员

    薪资待遇:

    4000-5000元/月


    岗位要求:

    性别不限/学历不限/1-3年工作经验/年龄不限


    职位要求:

    1,有中大型运动鞋鞋厂针车鞋面全套试做技术工作经验;

    2,服从管理,听从安排;

    3,个人品德、素养、格局高。


     IE专员

    薪资待遇:

    2000-3000元/月


    岗位要求:

    性别不限/学历不限/1-3年工作经验/年龄不限


    职位要求:

    1、高中以上学历、28至40岁、女性;

    2、熟悉常用电脑办公软件、具备制鞋1年以上工作经验;

    3、有良好的沟通及表达能力;

    4、有责任心和使命感;

    5、吃苦耐劳、服从管理;


    工作内容:

    1、数据观念强;

    2、对标准作业流程判定及技工工时测试;

    3、对生产过程中突发状况的处理;

    4、处理前段IE问题及前段IE的需求;



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